Description

Data Engineer

A Hipoges, fundada em 2008, é uma das plataformas líderes na Gestão de Ativos, com mais de 46.000M€ em ativos sob gestão. Com presença em 4 países e mais de 1.100 colaboradores por todo o mundo, a Hipoges trabalha para as principais instituições financeiras e investidores internacionais. A Hipoges presta uma vasta gama de serviços relacionados com a gestão de ativos que incluem:
- Serviços de consultoria no processo de avaliação e compra de portfolios;
- Desenho de processos e implantação de instrumentos de gestão;
- Desenvolvimento de soluções de servicing para diferentes tipos de activos;
- Departamento de consultoria para operações de aquisição de portfolios e realiza investimentos em parceria com os seus clientes.

Descrição

1] GENERAL DESCRIPTION

The profile we are looking for has as main responsibility the management of the entire data cycle, from loading, modelling, automation and data quality processes.

2] RESPONSABILITIES

* Data load processes;

* Interfaces creation for the data transfer between systems;

* Data Processes automation;

* Data Quality rules creation.

Perfil

3] SKILLS:

Technical:

· 3 years' minimum professional experience in Data and Integration/Data Processes;

· Solid Database and SQL language knowledge and working experience;

· Professional background in ETL and automated Data Integration;

· Experience in the implementation of Data Quality concepts;

· Understanding of how Business Analytics tools work (i.e. Power BI, Tableau, Qlik, etc) - Plus;

· Past finance-related work experience would be a big plus.

Organizational skills:

· Excellent workload organization skills;

· Team player and proactive mindset;

· Ability to work under pressure;

· Ability to effectively liaise with all sorts of stakeholders, more or less technical;

· Adavnced English (Spanish is a plus).

4] QUALIFICATIONS

· 3 years' minimum professional experience in Data.

A Hipoges é uma entidade empregadora que promove oportunidades iguais e mantém um ambiente de trabalho livre de discriminação, onde as pessoas são tratadas com dignidade e respeito. A Hipoges não discrimina candidaturas em função de raça, etnia, nacionalidade, religião, idade, género, orientação sexual, deficiências ou qualquer outra característica protegida pela aplicabilidade da legislação. Aderimos a estes princípios em todas as dimensões da empregabilidade, incluindo recrutamento, contratação, formação, compensação, promoção e benefícios.